幸福和收入成正比
47.1%的女性對自己的收入表示滿意
接受調查的羣體當中，目前有固定工作的女性佔76.5%，11.7%的女性屬於自主創業者，另全職家庭主婦佔11.8%。
對於未來的事業打算，有41.2%的女性表示有創業打算，29.4%的女性表示“以後再說”，23.5%的女性已經開始嘗試創業，完全不考慮的只佔5.9%。“打工肯定不是長久之計，像我們這樣的聘用制工作，首先積累經驗，然後自己創業是主要方向。”陳女士表示。
受訪者中，47.1%的女性月收入在2000~3000元之間，收入3000元以上的佔到17.7%，這樣的收入對於30歲以下的年輕職場女性而言較爲普遍。
面對這樣的收入水平，職場女性是否滿意？調查顯示，“滿意”目前工資收入的女性人羣佔47.1%，基本上達到半數，還有41.2%的職場女性表示“不滿意”，希望收入水平能夠進一步提高。#p#副標題#e#
職業女性的錢消費在形象上
此次參與調查的對象多是初入職場的青年職業女性，不少人認爲，職業形象是女性在職場上取勝的一大法寶，“形象”是職業女性最爲關注的。
受訪者中，58.8%的職業女性對自己的形象表示不滿意，35.3%的職業女性表示比較滿意，很滿意的僅佔5.9%。爲了讓自己更美麗，她們的日常消費主要集中於服裝，其次纔是家庭開支。
“基本上每個月的工資都用來買衣服了，還有髮型、化妝品等，因爲是單身壓力不大，我的同事基本上也都如此，最多的休閒活動就是逛商場。”在一家外貿公司供職的費小姐表示。
調查中，女性日常消費主要用於服裝的佔52.9%，用於家庭開支的佔41.2%，化妝品則佔5.9%。
消費習慣反映出理財習慣，調查顯示，職業女性中有房貸的人羣佔41.2%。而且，58.8%的職業女性已有理財觀念，但是比較模糊，能有意識規劃理財的僅佔23.6%，而17.6%的女性卻表示完全沒有理財觀念。
七成女性認爲自己的幸福在60~80分
如今，“幸福感”成爲一個相當流行的詞語，那麼，職業女性的幸福感主要來自家庭、財富，還是知識？調查中，大多數女性覺得自己“挺幸福”。
幸福感表現爲在生活滿意度基礎上產生的一種積極心理體驗，而幸福指數，就是衡量這種感受具體程度的主觀指標數值。我們按照百分制讓職業女性給自己的幸福指數打分，調查中，70.6%的職業女性認爲自己的幸福指數在60~80分之間，認爲在60分以下的佔17.6%，認爲在90~100分的佔到11.8%。
“我給自己打分比較高的原因在於，首先要讓自己知足，不去追求難以達到的目標，不去跟別人比，只要難以企及的慾望少了，自然就會覺得幸福。”一位生活在鄭州的廣東讀者孟女士說。
那麼是不是收入越多就越幸福？70.6%的女性認爲，女性收入和幸福感成正比，而認爲低收入會幸福和高收入不一定幸福的分別佔17.6%、11.8%。她們還認爲，擇偶時，考慮雙方感情條件最有可能促進婚姻幸福的佔52.9%，個人魅力佔29.4%，家庭背景和財富分別佔11.8%和5.9%。
在穩定的收入基礎上，女性對於生活的壓力指數也不盡相同，58.8%的職業女性“想到未來感覺壓力很大”，最近生活狀態“悠閒放鬆、心態平和”的佔23.5%，“職場節奏太快疲於應付”的佔11.8%，“張弛有度、比較舒服”的僅佔5.9%。
生活中，常受情感和事業困擾的女性均佔35.3%，受理財困擾的佔11.8%，受人際關係、教育子女和形象困擾的分別佔5.9%、5.9%、5.8%。
社會在發展，女性的地位也在上升，女人不在僅僅是男人的附庸。在現代社會，職業女性已經把工作作爲自己人生的重要組成部分，幸福的源泉也不再僅僅是家庭，更多的體現在工作上，收入上！
